[fusion_builder_container hundred_percent=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb equal_height_columns=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb menu_anchor=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb hide_on_mobile=\u00a0\u00bbsmall-visibility,medium-visibility,large-visibility\u00a0\u00bb class=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb id=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb background_color=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb background_image=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb background_position=\u00a0\u00bbcenter center\u00a0\u00bb background_repeat=\u00a0\u00bbno-repeat\u00a0\u00bb fade=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb background_parallax=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb parallax_speed=\u00a0\u00bb0.3″ video_mp4=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb video_webm=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb video_ogv=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb video_url=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb video_aspect_ratio=\u00a0\u00bb16:9″ video_loop=\u00a0\u00bbyes\u00a0\u00bb video_mute=\u00a0\u00bbyes\u00a0\u00bb overlay_color=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb video_preview_image=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb border_size=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb border_color=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb padding_top=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb padding_bottom=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb padding_left=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb padding_right=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb][fusion_builder_row][fusion_builder_column type=\u00a0\u00bb1_1″ layout=\u00a0\u00bb1_1″ background_position=\u00a0\u00bbleft top\u00a0\u00bb background_color=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb border_size=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb border_color=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb border_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb spacing=\u00a0\u00bbyes\u00a0\u00bb background_image=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb background_repeat=\u00a0\u00bbno-repeat\u00a0\u00bb padding_top=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb padding_right=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb padding_bottom=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb padding_left=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb margin_top=\u00a0\u00bb0px\u00a0\u00bb margin_bottom=\u00a0\u00bb0px\u00a0\u00bb class=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb id=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb animation_type=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb animation_speed=\u00a0\u00bb0.3″ animation_direction=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb hide_on_mobile=\u00a0\u00bbsmall-visibility,medium-visibility,large-visibility\u00a0\u00bb center_content=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb last=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb min_height=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb hover_type=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb link=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb][fusion_text columns=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb column_min_width=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb column_spacing=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb rule_style=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb rule_size=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb rule_color=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb hide_on_mobile=\u00a0\u00bbsmall-visibility,medium-visibility,large-visibility\u00a0\u00bb class=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb id=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb]<\/p>\n
A compter du 1er<\/sup> juillet 2021, l’allongement du cong\u00e9 paternit\u00e9 et d\u2019accueil de l\u2019enfant entre en vigueur. Le p\u00e8re aura le droit \u00e0 un cong\u00e9 paternit\u00e9 plus long, allong\u00e9 \u00e0 25 jours. Ces dispositions s\u2019appliqueront aux enfants n\u00e9s \u00e0 compter du 1er<\/sup> juillet 2021. Elles s’appliqueront aussi aux enfants n\u00e9s avant cette date dont la naissance \u00e9tait suppos\u00e9e intervenir \u00e0 compter de cette date.<\/p>\n L\u2019article 73 de la loi 2020-1576 du 14 d\u00e9cembre 2020 de financement de la s\u00e9curit\u00e9 sociale pr\u00e9voit que\u00a0les b\u00e9n\u00e9ficiaires du cong\u00e9 de paternit\u00e9 sont\u00a0:<\/p>\n Sont concern\u00e9s :<\/p>\n L’allongement du cong\u00e9 paternit\u00e9 allong\u00e9 concerne les naissances intervenant \u00e0 compter du 1er juillet 2021<\/strong>, ainsi que celles qui sont survenues avant le 1er juillet 2021, mais qui \u00e9taient cens\u00e9es intervenir \u00e0 compter de cette date. Le cong\u00e9 de paternit\u00e9<\/a> se compose de la mani\u00e8re suivante :<\/p>\n Suite \u00e0 l’allongement du cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil, ce dernier est \u00e0 pr\u00e9sent compos\u00e9 d\u2019une seconde p\u00e9riode de 21 jours calendaires. Cette p\u00e9riode est port\u00e9e \u00e0 28 jours en cas de naissance multiple. Le cong\u00e9 peut \u00eatre fractionn\u00e9 en 2 p\u00e9riodes d\u2019une dur\u00e9e minimale de 5 jours chacune. Elles doivent \u00eatre prise dans les 6 mois suivant la naissance de l\u2019enfant. Il peut \u00e9ventuellement \u00eatre report\u00e9 en cas d\u2019hospitalisation ou d\u00e9c\u00e8s de la m\u00e8re, mais le cong\u00e9 devra \u00eatre pris dans le d\u00e9lai 6 mois suivant l\u2019hospitalisation ou le d\u00e9c\u00e8s.<\/p>\n Le salari\u00e9 doit en informer son employeur dans un d\u00e9lai de 1 mois<\/strong>, en amont de la prise du cong\u00e9, conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019article D.1225-8 al.2 et 4 du Code du travail.<\/p>\n Sources\u00a0:\u00a0<\/strong>D\u00e9cret 2021-574 du 10 mai 2021<\/em><\/a><\/p>\n Pour faire respecter vos droits, contactez notre cabinet d’avocat expert en droit du travail dans les Alpes-Maritimes<\/a>.<\/p>\nQui peut b\u00e9n\u00e9ficier de l’allongement du cong\u00e9 paternit\u00e9\u00a0?<\/h2>\n
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Quels sont les modalit\u00e9s d\u2019organisation de l’allongement du cong\u00e9 paternit\u00e9\u00a0?<\/h2>\n
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Comment fractionner la seconde p\u00e9riode de 21 jours facultatifs ?<\/h2>\n
Comment prendre ce cong\u00e9 de paternit\u00e9\u00a0?<\/h2>\n
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Comment se d\u00e9roule l\u2019indemnisation du cong\u00e9\u00a0?<\/h2>\n
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